杜京文

(2016年6月19日)

各位代表、同志们：

我受学校第三届教代会、第三届校工会委员会委托，向大会报告工作，请各位代表审议，并请特邀代表提出宝贵意见。

一、工作概况

本届教代会、校工会委员会自2009年1月成立以来，在学校党委、行政的正确领导和大力支持下，根据学校总体发展目标、工作任务和上级工会指示要求，认真履行教代会各项职权和工会基本职责，在加强组织建设、参与民主管理、维护教职工权益、丰富校园文化等方面做了大量工作，充分发挥了组织、引导、服务教职工的作用和桥梁纽带作用。2014年被省教育工会表彰为“山东省教育工会工作先进集体。”

（一）明确工作定位

高校工会组织是党领导下的工人阶级的群众组织，是党联系知识分子的桥梁和纽带，肩负着代表和维护广大教职工基本权益的职责。七年来，校工会在完善各级工会基层组织的基础上，不断加大各级工会干部培训力度，组织学习《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《中华人民共和国高等教育法》、《教师法》等有关法律知识，通过学习培训，从理论和实践的结合上，对新时期高校工会工作的地位、作用有了新的认识，明确了工会自身工作的着力点和工作定位，对相关问题的认识达成了共识。使校工会切实履行好自身职责，紧紧围绕学校中心工作，努力协调各方面利益关系，组织、动员、依靠、服务于广大教职工，强化工会维护、建设、参与、教育的职能，真正承担起肩负的使命。

（二）发挥好桥梁纽带作用

根据相关法律规定和形势任务要求，注重强化工会维护、建设、参与、教育四项基本职能，努力发挥好桥梁纽带作用。

1．强化维护职能。维护学校及教职工合法权益，是高校工会的基本职责，是党赋予工会的重要任务。校工会在维护学校总体利益的同时，为更好的代表和维护好广大教职工的利益做了不懈的努力。一是充分发挥职工代表作用，加强民主政治建设。对职工代表反映的涉及职工切身利益方面的意见和建议，校工会进行统计分析，逐项与相关的职能部门协调，并督促落实。二是加强基层工会的组织建设。为加强校党委对校各分工会的领导，将原来27个工会小组进行了调整，重新组建为12个基层工会委员会，不断完善民主管理机制。三是在学校重要制度、办法、政策出台的过程中，注意维护好教职工的具体利益。

2．强化建设职能。学校工会的建设职能，体现在动员和组织广大教职工群众积极参加学校的改革和建设。校工会积极组织发动全体教职员工，采用多种方式，立足岗位，建言献策，为学校建设做贡献，使全校教职员工携起手来，各司其职，各尽所能，“聚精会神搞建设，一心一意谋发展”，积极配合相关部门，发动、引导、激励广大教职工以主人翁的姿态，投入到学校的各项教学、科研及相关工作中去。

3．强化参与职能。积极参与学校管理，参与有关学校改革、发展及涉及教职工切身利益的政策制定，从制度层面上维护教职工权益，促进学校发展。积极落实广大教职工对学校工作的知情权、参与权、监督权。学校工会一方面以积极认真的态度，参与学校相关制度的修订工作；另一方面，按照校务公开的有关规定，工会通过参与校务公开栏、校园网、校报等形式，对学校的重大决策等事项都较好地实施了公开，保证了校务公开的实效性。

4．强化教育职能。加强教育引导，提高教职工队伍整体素质，是高校工会的又一重要职能。学校工会组织利用自身优势和工作特点，通过各种方式，利用各种载体，对广大教职工进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，培养良好的道德品质、师德师风和岗位技能，提高教职工的综合素质，提高校园文化品位，从而使和谐校园建设走向更高层次。一是每年组织开展“师德建设教育月”活动，并于2012年、2013年连续两年向省教育工会推选、评出六名“三八”红旗手，三个“三八”红旗先进集体及组织参加了高校“师德标兵”评选活动。2013年、2014年、2015年向省教育工会选送四名教师参加省优秀教师暑期休养活动。二是大力弘扬劳模精神，做好先进典型的培养选拔工作，配合党政领导做好走访“第一书记”帮包村慰问工作，努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才的氛围。2016年推选出我校“计算机与通信学院数字媒体教研室”获得“山东省工人先锋号”荣誉称号。三是加强校园精神文明建设，开展形式多样的文体活动，倡导积极向上的校园文化。校工会每年都举办深受教职工喜爱的乒乓球、羽毛球比赛；每年都开展庆祝“三八”节、“教师节”系列活动，开展了争创学校“三八红旗手”评选活动等；举办了四次教职工趣味运动会、四次教职工健步走活动、一次篮球比赛；2012年7月举办了“迎接党的十八大全省电大系统教职工书画、摄影展”；2015年7月举办了“庆祝建党94周年文艺汇演”，营造了健康向上的校园氛围，增强了教职工的凝聚力。四是积极组织广大青年教师参与教学课件等各类教学大赛，推选出的优秀课件分别获得“2012年全省高校青年教师课件大赛”一等奖两个，三等奖两个；“2014年全省高校青年教师课件大赛”一等奖一个，二等奖一个，三等奖两个。

（三）当好教职工的“娘家人”

关心职工工作生活，积极协调、解决教职工工作生活中遇到的问题，热心为他们办实事、办好事，扮演好“娘家人”的角色。一是制定了《关于对特困教职工实施救助的暂行规定》，积极开展“送温暖”活动，建立和完善了帮困制度，七年来共有32名困难职工得到困难补助；对患病住院的教职工或直系亲属去世的教职工及时探望，共发放慰问金20余万元。二是搞好“职工之家”建设，设立了学校教工活动场所，协助各基层工会组织各项职工活动，教职工参加校内各类文体活动的人数由原来每年的几百人次增加到数千人次，每年发放会员活动补贴费也增至二十余万元。三是每年组织单身教职工参加驻济高校单身教职工联谊会，为解决单身教职工婚姻问题牵线搭桥。四是积极协调有关部门解决教职工工作生活中遇到的具体问题。为了解决教职工子女的入学问题，解除其后顾之忧，使他们安心工作，近年来，我校与省实验小学联系合作，为20多名教职工解决了子女入学就读问题；制定了《关于山东广播电视大学教职工子女入托管理费报销规定》。五是响应省高工委、教育厅发出的“爱心一日捐”倡议，组织全校进行爱心捐款活动。六是积极做好女工工作，宣传相关政策法规、组织专题座谈、组织专项查体、发放专门用品、抓好计划生育工作等。七是严格执行财务制度，制定了《关于教职工福利费管理使用的规定》，并坚持每年召开工会委员会会议，会上由工会主席汇报上一年工会经费决算及当年工会经费预算情况，会议通过“工会预决算”后向上级工会报告。在管好用好工会经费的前提下，本着勤俭节约、收支平衡、有所节余的原则，把工会经费确实用到教职工各项活动中去。

七年来的工会工作实践使我们深深体会到：学校党委、行政的正确领导和大力支持是做好工会工作的保证；广大教职工的积极参与是永葆工会活力的源泉；建设一支思想素质高，奉献精神强，热心工会工作的干部队伍是做好工会工作的关键。校工会开展的每一项活动，取得的每一点成绩，都离不开学校党委、行政的正确领导，离不开各基层工会的积极配合，离不开广大教职工的踊跃参与，离不开多年来热心工会工作，热心为职工服务，勤奋工作在第一线的全体兼职工会干部，离不开各位代表对工会工作的支持和厚爱。

在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到了工作中存在的不足，与新形势的发展、党委的要求和教职工的期望还存在一定的差距。主要表现在：思想认识还没有完全摆脱传统观念的束缚，创新意识不强；参与民主管理和民主监督的能力还有待提高；工会的基础工作、制度建设等还应进一步完善。这些问题和不足有待于在以后的工作中加以改进和提高。

二、今后工作思路

未来五年是学校推进实施“十三五”发展规划，不断深化改革、提升内涵、实现持续发展的重要时期。学校工会工作的基本思路是：在学校党委和上级工会的领导下，在校行政的支持下，全面贯彻党的教育方针，全心全意依靠广大教职工，以实现工会工作制度化、规范化、科学化为目标，以加强学校教代会制度建设、维护教职工合法权益、创建和谐校园为重点，积极履行工会职能，不断加强工会自身建设，努力建设学习型、服务型、创新性工会，不断提升工会工作服务学校事业发展、服务教职工的能力与水平，团结动员广大教职工为实现学校“十三五”发展规划，建设山东开放大学做出积极贡献。

（一）进一步加强制度建设

1．不断完善学校教职工代表大会制度。在抓好学习、贯彻《学校教职工代表大会规定》的基础上，将我校教代会的各项制度进一步健全完善，通过制度建设来落实、保障广大教职工的主人翁地位，使教职工代表大会成为广大教职工参与学校民主管理、民主监督、民主决策的法定渠道，从而维护广大教职工权益。

2．继续加强校务公开工作。进一步完善和拓宽校务公开的内容和渠道，做好校务公开的协调、监督与信息反馈工作，做好教代会提案的落实工作，进一步密切干群关系，消除不和谐因素，更好地维护各方权益。

3．加大“源头参与”工作力度。积极参与学校相关管理、建设、发展的方案、政策、办法、制度的论证与制定，切实加大源头参与、过程监督、事前维护的工作力度。

（二）继续发挥好桥梁纽带作用

1．营造健康文明向上的文化环境。继续组织开展丰富多彩、形式多样、喜闻乐见的文体活动，满足广大教职工多层次、多品位、多样性的精神文化需求。2016年7月计划成立教职工书画、摄影、羽毛球、乒乓球等业余爱好者协会，为进一步推动校园文化建设，丰富和活跃教职工业余文化生活，增强教职工体质，增强教职工凝聚力和促进教职工之间的交流和友谊搭建平台，也成为校内外交流的一个新窗口。

2．体现工会群众组织的亲和力。坚持以人为本，实施并完善送温暖工程，自2016年起力争每年的困难救助金额年年有所增加，真诚地将学校党委的关爱送到教职工中去，真心实意为广大教职工办实事、办好事、解难题、送温暖。

3．加强与教职工的沟通。通过各种方式进一步与广大教职工保持密切联系，使职工信息反馈渠道始终保持畅通，为学校领导了解民情、集中民意、科学决策、共创和谐搭建平台。

（三）不断加强工会自身建设

1．不断加强工会组织建设。在建立健全校工会及各基层工会组织机构的基础上，健全相应的工作制度，为学校工会完善职能、发挥作用、依法循章开展工作奠定好组织基础。

2．不断提高工会专、兼职干部的素质。加强学习，提高政治理论素养，时刻保持头脑清醒，政治可靠、是非分明；要增强敬业精神，不怕困难、热情服务、乐于奉献；要提升人格力量，努力成为广大教职工的贴心人。

3．不断提升工会工作水平。与时俱进，开拓创新，充分利用现代科技手段，提高工会工作的时效性。

各位代表，同志们！我校正处在改革和发展的关键时期，站在新的历史起点，我们的事业任重而道远，我们的使命光荣而艰巨。李清民校长所做的工作报告为我校工会工作指明了方向，让我们以本次教代会和学校“十三五”发展规划要求为指引，毫不动摇地走特色办学之路，坚定不移地走内涵式发展之路，认真地总结过去，科学地谋划未来，抢抓机遇，埋头苦干，不断开创学校事业发展的新局面，为早日把我校建成特色鲜明的高水平开放大学而努力奋斗！

谢谢大家！